我儿子的大学生因为身体原因在家休养,因为工作时间太长,辞职了,我该怎么办?

金华律师 2025-06-14
您儿子有权要求工厂支付工资。依据《劳动法》,工厂应按时支付工资,不得拖欠。长期夜班且未支付工资,严重影响健康及权益,应及时处理,避免经济损失和健康损害。
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可要求工厂支付工资。操作如下:1.收集工作证据,如工时记录、合同等;2.向劳动管理监察大队举报,要求介入处理;3.若举报无果,向劳动仲裁委员会申请仲裁;4.仲裁不满,15天内向法院提起诉讼,要求支付工资及补偿金。
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常见处理方式有举报、仲裁、起诉。建议先尝试向劳动行政部门举报,若无效则申请仲裁,对仲裁不满再提起诉讼。根据具体情况选择最合适的方式。
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